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Ingénieur Efficacité Energetique H/F (H/F)

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Ingénieur Efficacité Energetique H/F (H/F)

Publié le
11/3/25
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A propos de nous

Salut, nous c’est asap.work, l’agence d’intérim et cabinet de recrutement qui vient casser les codes et remettre l’humain au coeur de notre métier. Nous rejoindre c’est profiter d’un accompagnement hyper personnalisé avec ton responsable de mission et ton responsable administratif dédiés. C’est également profiter d’avantages pour t’épanouir dans ta vie pro mais aussi dans ta vie perso. Alors, ça te tente ? Jette un oeil à cette mission et si elle te plaît fonce ! Sinon tu peux aller en chercher une autre sur notre site https://www.asap.work/annonces On a hâte de te rencontrer !

A propos de la mission

Nous recherchons un Ingénieur Efficacité Energétique (H/F) sur Grenoble (38). Vous assurerez l'analyse et la proposition de solutions adaptées aux dysfonctionnements techniques, sous la supervision de l’Expert Judiciaire. Vos futures missions : - Préparer les réunions d’expertise : analyser les documents reçus, établir l’ordre du jour et suivre l’avancée des dossiers. - Soutenir les analyses techniques et approfondir les causes des dysfonctionnements identifiés. - Examiner les installations, effectuer des relevés et des mesures précises. - Donner des avis sur les travaux réparatoires proposés par les entreprises. - Rédiger des rapports, notes techniques et comptes rendus détaillés. - Participer à des réunions techniques et animer les échanges. - Collaborer étroitement avec l’Expert pour élaborer des conclusions claires et impartiales. Où : Grenoble (38), France Pour combien : entre 35KEUR et 45KEUR brut/an Type de contrat : CDI
Entre nous ça va coller si vous avez : - 1 à 3 années d'expérience (minimum) en qualité d'Ingénieur Efficacité Energétique - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) - Maîtrise des logiciels : Revit, Autocad - Une bonne capacité d'analyse et un esprit critique - Un excellent sens de la communication et du travail en équipe Les + de la mission : - _________ - _________ - _________