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Couvreur/Zingueur (H/F)

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Couvreur/Zingueur (H/F)

Publié le
27/5/24
Détail du poste :
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A propos de nous

Salut, nous c’est asap.work, l’agence d’intérim et cabinet de recrutement qui vient casser les codes et remettre l’humain au coeur de notre métier. Nous rejoindre c’est profiter d’un accompagnement hyper personnalisé avec ton responsable de mission et ton responsable administratif dédiés. C’est également profiter d’avantages pour t’épanouir dans ta vie pro mais aussi dans ta vie perso. Alors, ça te tente ? Jette un oeil à cette mission et si elle te plaît fonce ! Sinon tu peux aller en chercher une autre sur notre site https://www.asap.work/annonces On a hâte de te rencontrer !

A propos de la mission

Nous recherchons un Couvreur/Zingueur (H/F) sur Osny (95). Tu seras en charge de la réparation et de l'entretien de tous types de toitures et éléments associés. Ton rôle sera d'intervenir sur les toitures des clients pour garantir la longévité de leur patrimoine, en proposant des solutions innovantes et en assurant un service professionnel en toute sécurité. Tes futures missions : - Réparer et entretenir tous types de toitures et éléments associés. - Garantir la longévité des toitures des clients grâce à des interventions ciblées. - Analyser les problématiques et proposer des solutions adaptées. - Travailler en collaboration avec le supérieur hiérarchique pour organiser le planning des chantiers. - Apporter un service professionnel et réaliser des prestations en sécurité. Où : Osny (95) Pour combien : entre 2000EUR et 2500EUR Type de contrat : CDI
Entre nous ça va coller si tu as : - 1 à 3 années d'expérience minimum en qualité de Couvreur/Zingueur - Titulaire d'un CAP - BEP couvreur / charpentier - Une expérience significative dans le domaine - Tu es organisé(e), autonome et polyvalent(e) - Rigoureux(se) et la sécurité est au coeur de tes préoccupations - Apprécies les prestations techniques et innovantes ainsi que des chantiers variés - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) Les + de la mission : - Mutuelle - Heures supplémentaires rémunérées - Prime - Formation continue pour développer tes compétences - Un plan de carrière évolutif - Pack habillement - EPI fourni - Pas de grand déplacement