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Chef d'équipe IRVE (H/F)

Publié le
16/6/25
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A propos de nous

Salut, nous c’est asap.work, l’agence d’intérim et cabinet de recrutement qui vient casser les codes et remettre l’humain au coeur de notre métier. Nous rejoindre c’est profiter d’un accompagnement hyper personnalisé avec ton responsable de mission et ton responsable administratif dédiés. C’est également profiter d’avantages pour t’épanouir dans ta vie pro mais aussi dans ta vie perso. Alors, ça te tente ? Jette un oeil à cette mission et si elle te plaît fonce ! Sinon tu peux aller en chercher une autre sur notre site https://www.asap.work/annonces On a hâte de te rencontrer !

A propos de la mission

Nous recherchons un Chef d'équipe IRVE (H/F) sur Lille, France. Tu auras pour mission principale de superviser et coordonner les travaux d'installation de bornes de recharge pour véhicules électriques (IRVE) sur des chantiers B2B ou B2C, tout en encadrant une équipe de techniciens ou d’électriciens. Tes futures missions : - Organiser le chantier : préparer et planifier les travaux selon les plans et consignes données - Encadrer l’équipe : piloter 2 à 5 techniciens / électriciens sur le terrain - Participer activement à l’installation des IRVE : tirage de câbles, raccordements, pose de coffrets, tests de mise en service... - Lire des plans et schémas électriques - Suivre le chantier : s'assurer de la bonne exécution des travaux dans le respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité - Reporting : faire remonter les avancements et incidents au chargé d’affaires / conducteur de travaux - Être l’interlocuteur de proximité sur le chantier Où : Lille, France Pour combien : 35KEUR brut/an Type de contrat : CDI
Entre nous ça va coller si tu as : - Entre 3 et 6 ans d'expérience en qualité de chef d’équipe en électricité tertiaire, industrielle, ou spécifiquement en IRVE - Une maîtrise des installations basse tension et des normes électriques - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) - Disposes d'habilitations à jour : B2V, BR, BC, IRVE - P1 P2 P3, CACES nacelle, AIPR - Bon relationnel, sens de l'organisation, et leadership avéré sur le terrain - À l’aise avec les outils de mesure et les documents techniques